nning of next month.”
如果雇佣的话,你什么时候开始工作?回答这个问题时。一定要注意!不要说我马上可以工作。那会让对方认为你非常迫切地需要这份工作。一个非常保险的回答可以是”I can start at the beginning of next month.”(我下月初可以开始上班。)
Sixth One: What kind of work does the position involve
You can ask this to clarify exactly what kind of work you’ll be doing.
用英语表达“相关经验”
-Occupational Experience Experience in auditing, cost accounting and taxation.有审计、成本会计和税务方面的经验。 -Working experience in foreign company.有在外资公司工作的经验者。
-Five years’ experience in foreign trade or foreignowned venture.有5年在外贸方面或外资企业工作的经验。
-Experience working with foreign companies.有在外国公司工作的经验。
-Three years of Experience in personnel recruiting. Screening and interviewing.有3年的人员招募、选拔和面试方面的经验。
-Some experience in product distribution.略具产品销售的经验。
-Knowledge of U. S. Specifications and standards.具有美国规格标准方面 知识。
-Sales experience of medical equipment and working experience in radiology department is preferred.有医疗设备销售经验及在放射科工作的经验 。
-1 year working experience in commerce or consumer products.有1年在商 业或消费产品方面的工作经验者。
-International accounting and joint venture experience.有国际会计和合 资企业的工作经验。 -Have 2 year’s,programming experience.有2年电脑编程的经验。
-5 years’ experience in staff management.有5年管理员工的经验。
-Telecommunication services experience with China Post and Telecommunication Bureaus.有在中国邮电局进行电信服务的经验。
-Experience serving top-level managment。具备为高级管理人员服务的经验 。
-Have one year experience in the same capacity with foreign company.有 1年在外资企业担任同样职务的经验。
-3 years maintenance supervisory experience in electricity wiring, mechanical engineering,etc.有3年在电线工程、机械工程等方面进行维修督导的 经验。
-Experience in export business .有出口贸易的经验。
-Has the experience in training and supervising production supervisors and technicians.有培训和督导生产管理人员和技术人员的经验。
-2 years factory management experience .有2年工厂管理的经验。
-Experience working in multinational environment.有在多国环境下的工作 经验。
-4 years’ relevant experience.有4年相关经验者优先。
-2 years’secretarial experience.有2年的文秘经验。
-Familiarity with international trade issues.熟悉国际贸易问题。
-Have experience in the computerization of financial functions.有财务 电算化的经验。
-Three years’ experience in teaching English as a second language.有 年将英语作为第二语言的英语教学经验。
-Experience in marketing research&analysis.有市场营销研究和分析的经 验。
-Working experience in advertising.有广告方面的工作经验。
-Have experience as a receptionist.有当接待员的经验。
-Experience in building construction or steel industry.有建筑和钢铁工 业的经验。
-Substantial experience in selling technical/chemical items.有销售技 术、化学品的丰富经验。
-5 years working experience and familiar with office equipment and electronic products design,understanding the U. S. A.&Asia market.有5年工作经验并熟悉办公室设备及电子产品设计且了解美国与亚洲市场。
-Experience in project, sales and service coordination.有策划、销售和 售后服务协调的经验。
-Have 2 years experience in either media planning and account servicing on international clients.有2年媒介策划及对国际客户进行业务服务 的经验。
-3 years relevant marketing experience in advertising and promotion.有3年在广告和推销方面的相关业务经验
英语面试,听起来很可怕的东东.第一次去面试的人确实会觉得可怕.
这里我们就来好好学习一下英语面试中会遇到的各种各样的问题:
其中最难回答的莫过于薪水和跳槽原因等问题的回答.确实是很尴尬的问题
面试: 如何应对薪水的提问
面试的时候,薪水期望是不可避免要被问到的问题。回答的太直接、要求的太高可能会让公司对你望而却步,要求的太少又会让自己难以实现理想的薪水目标。那么,该如何回答这样的问题呢?下面两个案例可以给您一些启发。
Case One
Interviewer: I’d like to know the salary you expect.
我想了解一下,你期望的薪水是多少?
Applicant: My salary requirement may be too high, and I hope my primary will not be lower than RMB 4,000. First, I think I am an excellent graduate. Though there will be a transition period, I will soon make