这家公司是我最后决定的公司，就是深圳腾讯公司，QQ很人性化，笔试都会给大家机会的，所以不怕简历没被通过，笔试有好几套试卷，我投的是技术支持，里面考的内容，主要有linux操作系统，网络知识，还有硬件的一些知识，软件编程的一些知识。考的主要就是岗位上要求的东西，所以如果提早准备这个岗位的，可以提前看看这方面的知识。笔试内容签的保密协议，就不再此阐述了。
笔试完的后一天，晚上收到QQ的面试通知，当时很是高兴。不过也没紧张了，因为前面已经有三个offer了，所以自我安慰就是轻装上阵。第二天就去岷山饭店去面试了，人很多，我排到得11点的。当时我进去面一面，那个技术官，我的印象是他的语速很快，并且思维很敏捷，所以一看就是技术比较强的人。我当时刚坐下来，他就接的个电话，我就在那里等待着，并面带笑容，我心里在想，或许他再考验我呢。所以任何细节都不能忽略。后面就开始自我介绍。接着就开始问我知道这个岗位是干嘛呢？，还有给你1000台服务器，你用什么技术来做后台运营。Linux的shell编程你懂吗？数据库你操作过何种程度？一连串的技术问题，最后一个问题，就是你学软件技术开发，你到技术支持，你会遗憾吗？这个问题我回答的自我感觉相当的好，结果，技术官叫我直接去二面。我当时兴奋之极啊，到得19楼，我进去了一个豪华的房间，二面技术官面前一个笔记本，我就猜想估计就是从这里面抽问题来问。结果不出我所料，直接上来，就说来两道智力题，天啊，我当场有点晕了，结果第一题是我本科的时候做的，说是有两个房间，一个有三个灯，另外一个房间有三个开关，如何控制知道哪个开关哪个灯，这题我做过了，我直接回答用温度，当时技术官就傻眼了，就问的一句，你看过这种题目，我说我喜欢这种题目，结果要来的一道，是关于成都的服务器推理问题。最后推算有多少台服务器来架设满足成都游戏民的要求。这个我就按照我的思路推算的下，结果就pass了，后面就开始问更深的技术，我都是根据我的知识对号入答。还问的一些优势以及失败的地方，和你的缺点是什么等等之类的。最后，问的一个问题是，假设我公司录用你了，你负责游戏管理方面的，你的一个朋友向你要一把AK，你会给他吗？当然这个问题，我们肯定必须按照公司的角度去回答这个问题，发现这个压轴的问题，我回答的相当好，于是，面试官直接叫我回去等通知，那天是21号，我两面都面完了，别人第二天才通知二面，这样，我就等的两天，还没通知我，我当时觉得没什么希望了，分不清我当时是二面呢，还是一面。所以我绝望的5天，终于等大家都面完了，公布3面的时候，是已经26号了，我足足等的5天啊，我一看三面上面有我的名单，我高兴之极，通知时第二天去天府软件园腾讯成都分公司去面试。我第二天就过去。首先先做的网上测评，这个测评里面有8道逻辑题，另加190道性格测试。我提前的两分钟做完了提交了。最后出来发现没几人了。有个HR来通知我们四个人一起进去。我当时就傻了，估计是群面，因为其他人都是一对一的进行的。听他们说好好的。很容易对待，结果我们后来才知道碰到腾讯总部的HR老大。直接对我们群面，我们四个人进去。首先。叫我们自我介绍下，接下来就是问，对QQ游戏的看法和理解。我当时和一个研究生回答的很深入，HR直接说，如果我们有幸录用你们，我会把你们两个放在游戏部门，结果现在回想起来真的是把我放在游戏部门了，接下来，这个问题，是压力测试，非常的恐怕，首先先从左边开始做阐述自己的优势，然后第一个讲完，老大说，我不需要讲，直接第三个人讲，我当时以为算了，估计人家安排的吧，结果大家都讲完，直接跳到我这里，来个你用形容词来形容下你的优势，我当时的感觉就是一下子蒙了，所以这个问题，我希望大家在准备的时候，一定要练习这方面的突发事件，面的你一下子就虚了。下面就开始问下其他方面的内容，比如地点问题等等。最后，别人没有碰到的问题，我们却碰到的，老大停顿的下，在电脑上面写的两个问题，后来发现竟然HR面竟然还有推理题，两道题是，从你的地点到天府软件园有多远，写出你的推理过程。另外一道是，你觉得天府软件园的员工有多少人，精确到个位数，写出你的推理过程。这两道题目，我们四个人总共用时1个多小时，出来过后发现天都黑了。不过当时我们几个都感觉还OK，没有出很大的问题，不过心里也有所顾忌，因为这个问题很变态，不敢说一定上，也不敢说一定不上，所以就在那里耗，结果过的5天，通知我们加入游戏部门，最后终于拿到腾讯offer了。
笔试经验：
首先腾讯公司，你必须提前复习。加上你必须根据岗位的上的要求，提前对里面的内容加以复习。需要什么样的内容，你就加强这方面的知识。另外，你得到应届生bbs上面去发现别人的心得与历年真题。好好对待考试，因为这个直接决定你的最后的成败，每个环节都是重要的。
面试经验：
1.面对语速很快的面试官，你得按照他的性格，跟他飚，回答问题不要拖泥带水的，要一针见血。直接击中他的要害。所以这个是很关键的。
2.你的言行举止非常的重要，里面有个环节就是他说要写评语，叫我回避一下，我就回避站在一边，等的15分钟，一直站着，所以估计觉得很老实吧，所以还是很会考虑下。
3.心态肯定要摆正，不要有包袱，最后在自己最想去的公司前面，有个一两个offer，心态完全不一样。
4.智力题要加强，很多都死在智力题上面。另外，公司的经典问题，你要时刻的提前准备好。并且要非常的精辟。
5.最后，还是要强调，就是你投的这个岗位，你得全盘熟悉这方面的技术问题。要深入，并且要广，这个是重要的，公司现在选人，都是靠对比，你的内容深入，比别人都有闪光点，你就胜利。
6.hr面的经验，就是你需要推理的能力，不一定你要有标准的答案，最主要就是你必须有自己的推理过程，而且要深入的分析，分析一些细节。